#Generación – Columna Ocho https://columnaocho.com Lo que necesita saber Thu, 26 Oct 2023 04:06:34 +0000 es hourly 1 https://wordpress.org/?v=7.1.2 https://columnaocho.com/loginwp/wp-content/uploads/2022/03/favicon-100x100.png #Generación – Columna Ocho https://columnaocho.com 32 32 Impulsa Vitro incremento del 20 por ciento en la generación de empleos directos en Mexicali: SEI https://columnaocho.com/impulsa-vitro-incremento-del-20-por-ciento-en-la-generacion-de-empleos-directos-en-mexicali-sei/ https://columnaocho.com/impulsa-vitro-incremento-del-20-por-ciento-en-la-generacion-de-empleos-directos-en-mexicali-sei/#respond Thu, 26 Oct 2023 04:06:34 +0000 https://columnaocho.com/?p=35524 Con una inversión de $60 millones de dólares, la planta de vidrio arquitectónico provee mayores oportunidades de desarrollo económico y eficientiza su producción en beneficio del medioambiente

MEXICALI.- El subsecretario de Gestión de la Inversión de la Secretaría de Economía e Innovación, Rodolfo Andrade Pelayo, acudió a la inauguración del nuevo horno revestidor de vidrio arquitectónico, Coater 8, en el cual se invirtieron de 60 millones de dólares que se traducen en un aumento del 20% en la generación de empleos directos en la planta de Mexicali, lo que representa mayores oportunidades de desarrollo económico y profesional en favor de la comunidad.

El funcionario destacó que, asimismo, se contribuye a dinamizar la actividad económica de la región y del Estado de Baja California, puesto que el nuevo horno permite a la unidad de negocio Vitro Vidrio Arquitectónico eficientizar sus procesos e incrementar la capacidad de producción en beneficio del medioambiente, creando un vidrio por capas que se caracteriza por los recubrimientos con nanotecnología, útiles para controlar la radiación solar y mejorar el aislamiento térmico, capacidades cada vez más demandadas dentro de las industrias arquitectónica y automotriz, entre otras.

“Esta nueva inversión en infraestructura impulsa a Vitro en su objetivo de seguir creciendo y consolidarse como uno de los principales fabricantes de vidrio a nivel global, además de reforzar nuestro compromiso en la lucha contra el cambio climático. Vitro ofrece productos cada vez más ecoeficientes que contribuyen a la reducción de gases efecto invernadero, ayudando a minimizar la demanda de climatización e iluminación artificial en edificios y a la fabricación de autos con revestimientos de desempeño superior para un menor consumo de combustible”, afirmó Adrián Sada Cueva, director general de Vitro.

Por lo anterior, el subsecretario Andrade Pelayo agradeció la permanencia de la compañía, que ha demostrado su vocación innovadora para el desarrollo de la región, por lo que reiteró el apoyo de la actual administración estatal y el compromiso con el respeto al estado de derecho, ante personas funcionarias, colaboradoras y de proveeduría de la empresa líder en la fabricación de vidrio en Norteamérica.

El evento de inauguración contó con la presencia de representantes de los tres niveles de gobierno, clientes, así como personal directivo e integrantes del consejo de administración de Vitro, resaltando la participación de la presidenta municipal de Mexicali, Norma Bustamante Martínez; el presidente del Consejo Coordinador Empresarial, Francisco Cervantes; y la secretaria de Economía federal, Raquel Buenrostro Sánchez, quien señaló que es el momento de México al contar con la competitividad y, sobre todo, el talento humano para atraer nuevas inversiones e impulsar la expansión de operaciones ya existentes como parte de la reconfiguración de suministro, fenómeno llamado “nearshoring”.

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Egresa segunda generación de “Mujeres al Volante” https://columnaocho.com/egresa-segunda-generacion-de-mujeres-al-volante/ https://columnaocho.com/egresa-segunda-generacion-de-mujeres-al-volante/#respond Fri, 08 Sep 2023 03:50:40 +0000 https://columnaocho.com/?p=34121 El programa que inició en Baja California es ejemplo de movilidad nacional y se replica en otros Estados.

 

Redacción/Columnaocho

Mexicali.- Este jueves se graduó la segunda generación de estudiantes inscritas al Programa “Mujeres al Volante” que busca la inclusión laboral de la mujer al transporte público, acción encabezada por la gobernadora de Baja California, Marina del Pilar Avila Olmeda, así como la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y su titular, Alejandro Arregui Ibarra; el Servicio Nacional del Empleo (SNE), el Instituto de Movilidad Sustentable (IMOS) y el Centro de Capacitación para el Trabajo Industrial (CECATI 84).

En evento realizado en las instalaciones del CECATI 84, el secretario Arregui Ibarra comentó que este es un programa piloto que inició en la capital del Estado, el cual ha dado a las mujeres de Baja California la oportunidad de acceder a un trabajo digno, seguro y bien remunerado, con todas las prestaciones de ley, al mismo tiempo que busca su empoderamiento.

Agregó que este exitoso programa, a un año de su inicio, ya cuenta con dos generaciones egresadas y hoy es un ejemplo de movilidad nacional que busca replicarse en otros Estados; que ya es un hecho en Los Cabos, Baja California Sur y próximamente en Quintana Roo.

“Este programa de la gobernadora Marina del Pilar ha sido un éxito porque ella es una mujer que está al volante de nuestro Estado, está conduciendo los destinos de nuestra entidad, así como ustedes manejan el destino de sus hogares y próximamente apoyarán a la movilidad de miles de bajacalifornianas y bajacalifornianos. Felicidades a las 16 egresadas de esta segunda generación”, expresó.

La titular del SNE, Blanca Patricia Ríos López, felicitó a las egresadas por la disciplina, la perseverancia y el empeño que pusieron para lograr esta certificación, buscando la superación y el bienestar para ellas y sus familias.

Por su parte, el director del Instituto de Movilidad Sustentable (IMOS), Jorge Alberto Gutiérrez Topete, dijo que la gobernadora les ha instruido a romper paradigmas y a transformar la visión de la movilidad, por lo cual con esta certificación de “Mujeres al volante”, aunado al programa de “Transporte violeta”, logran un doble propósito con una acción transversal y el ganar-ganar de todas y todos.

 

“Fue un gran reto para todas nosotras; estuvimos aquí de lunes a viernes durante meses, y hoy podemos decir que todo rindió fruto. Es un orgullo para mí el haber sido parte de esta experiencia bastante enriquecedora, que se verá reflejada en el seno de mi familia; agradezco por haber hecho esto posible”, dijo Kenia Alejandra Herrera Rodríguez, quien es egresada.

Además, estuvieron presentes: Deyanida Arroyo Hernández, delegada del Centro de Capacitación para el trabajo industrial; Mónica Vega, secretaria del Medio Ambiente y Desarrollo Sustentable de Baja California; así como Alejandra Borboa Rosas, delegada del Instituto de Movilidad Sustentable del Estado.

Cabe destacar que SETTEPI, Nubus y TPE (Transporte de Personal Especializado) son las empresas que permanecen activas dentro de la Bolsa de Trabajo del Servicio Nacional de Empleo y quienes ofertan un empleo seguro al término de la capacitación del programa a las egresadas.

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Egresa generación de pasantes en enfermería del Hospital Materno Infantil de Mexicali https://columnaocho.com/egresa-generacion-de-pasantes-en-enfermeria-del-hospital-materno-infantil-de-mexicali/ https://columnaocho.com/egresa-generacion-de-pasantes-en-enfermeria-del-hospital-materno-infantil-de-mexicali/#respond Fri, 28 Jan 2022 22:19:03 +0000 https://columnaocho.com/?p=18537

Durante esta contingencia la unidad hospitalaria no suspendió su misión formativa

Redacción/Columnaocho

 

El Hospital Materno Infantil de Mexicali (HMIM) dio continuidad a la responsabilidad de contribuir en la formación de nuevos profesionales de enfermería durante esta contingencia. De tal forma, este día egresaron ocho pasantes de la Licenciatura en Enfermería que concluyeron su año de servicio social en esta institución.

El director del nosocomio, José Rojas Serrato, recordó que en estos casi dos años de pandemia por COVID-19 se asumió el reto de dar seguimiento a su amplio programa formativo y de capacitaciones, lo cual implicó un esfuerzo extra por parte de todos los involucrados en la labor de enseñanza.

Por tal motivo no se suspendió la recepción de pasantes que año con año se integran a las actividades con el fin de desarrollarse y ofrecer su servicio social. Estos jóvenes, próximos a titularse en la Licenciatura en Enfermería por la Universidad Autónoma de Baja California (UABC), han tenido la oportunidad de retribuir a la sociedad su aportación en su desarrollo en este campo clínico.

Cabe señalar que el prestigio del HMIM lo ha convertido en una de las opciones más solicitadas para realizar el servicio social, por lo que se ha tenido que recurrir a aceptar a aquellos que tienen los mejores desempeños académicos durante su carrera; cada año se aceptan un promedio de siete alumnos.

El enfoque de la formación del nosocomio está dirigido no sólo a fortalecer sus conocimientos técnicos y teóricos, sino a desarrollar valores y habilidades personales para tratar siempre con humanismo, calidad y empatía a los usuarios de los servicios públicos de salud.

El Gobierno del Estado, a través de la Secretaría de Salud y del HMIM, reconoce su esfuerzo y dedicación durante este año a María Cristina Espinoza Torres,  Mayra Gómez de Dios,  Ángel Jáuregui Pescador, Natalya Malo Saldaña, Luis Fernando Meza Rocha, Kimberly Janneth Monge Moreno, Ana María Parra Reyes, Nuvia Denisse Tajín Pérez.

A todas y todos se les exhorta a seguir siendo ejemplo de superación y a desarrollar siempre su labor con compromiso social, buscando hacer un aporte a la salud pública de Baja California con cada acción profesional que desarrollen en esta nueva etapa de su vida.

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